|
|
Персонал Мнения работников о руководстве и условиях пр-ва |
|
|
|
13.08.2009, 23:45
|
#1
|
VIP
Регистрация: 11.12.2008
Сообщений: 1,254
Сказал(а) спасибо: 3,962
Поблагодарили 1,061 раз(а) в 301 сообщениях
Вес репутации: 613
|
sayar-len, а моё мнение такое:
хороший начальник не комадует,а РУКОВОДИТ.А руководят работой выполняемой человеком,а не самим человеком.
|
|
|
14.08.2009, 13:15
|
#2
|
Местный
Регистрация: 18.07.2008
Сообщений: 625
Сказал(а) спасибо: 719
Поблагодарили 880 раз(а) в 211 сообщениях
Вес репутации: 460
|
Цитата:
Сообщение от Vostorg
руководят работой выполняемой человеком,а не самим человеком
|
Ага, вот только работа не знает, что ей руководят. Поэтому приходится руководить теми, кто её выполняет.
|
|
|
14.08.2009, 21:58
|
#3
|
VIP
Регистрация: 05.05.2008
Адрес: Коломна
Сообщений: 10,452
Сказал(а) спасибо: 14,824
Поблагодарили 20,865 раз(а) в 5,387 сообщениях
Вес репутации: 5414
|
Кстати, да. Тоже не могу понять, как это - руководить работой, выполняемой человеком, а не самим человеком.
Уважаемый Vostorg, поясните Вашу мысль?
|
|
|
14.08.2009, 23:30
|
#4
|
VIP
Регистрация: 11.12.2008
Сообщений: 1,254
Сказал(а) спасибо: 3,962
Поблагодарили 1,061 раз(а) в 301 сообщениях
Вес репутации: 613
|
DTioutiou, может не совсем точно выразился,но мысль была такова:
мне нужно,чтоб человек наклеил ,скажем условно,300 метров кромки в смену.Ясное дело,что простым утюгом стока поклеить ну практически невозможно.Поэтому и требовать чего то с рабочего,не разумно.Но если он стоит за кромочным станком и клеит 100 м в смену... То такого я в ОФФ!Это первое.
Качества от поклейки утюгом...ну сами знаете...А вот качество после станка?Есть разница?Думаю,что есть.Это второе.
Конечно,если дать утюг рабочему,то будешь руководить не работой,а человеком(мол,чего так медленно и некачественно!)
Имея станок (да или тот же утюг),имея нормального рабочего-работягу(а не лодыря) и выдавая рабочему наряд,вы контролирете непосредственно самого рабочего?Или всёже качество и/или количество выполненной РАБОТЫ?И вам не интересно,да и не нужно,знать что он делал с 9.30 до 9.40(курил,вышел в туалет или работал).Вам нужно чтобы он накатал кромку сегодня БУК,а завтра ОРЕХ.
Руководят человеком обычно в сфере умственного труда.А на производствах-работой.По крайней мере за свои года я понял так.
|
|
|
14.08.2009, 00:29
|
#5
|
Новичок
Регистрация: 09.08.2009
Сообщений: 14
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
Вес репутации: 0
|
охх, и горячая тема! сам был и подчиненным и руководителем..пришел к выводу, что мое место - "равный среди первых"/руководитель участка или подразделения с долей прибыли..каждый хорош на СВОЕМ месте, и если человек хочет и может выполнять свою работу лучше - сможет и донести свою мысль, тому, кто принимает решения.
Хороший руководитель должен слушать своих подчиненных, но фильтровать и осаживать тоже нужно обязательно! ибо решения и ответственность именно на нем.
Золотая середина это круто, но попробуй ее поймай!
|
|
|
14.08.2009, 23:59
|
#6
|
Модератор
Регистрация: 19.12.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 1,293
Сказал(а) спасибо: 5,894
Поблагодарили 4,171 раз(а) в 910 сообщениях
Вес репутации: 1180
|
Однако . . . Ситуация не прояснилась.
А какая разница, станок или утюг ??? (что то - инструмент, что то . . . ) Я парню с утюгом скажу наклеить 300м. кромки. И мне плевать сколько он успеет выкурить сигарет и когда . . . (да и не хуже станка он умеет )
А смотреть однако, тоже буду на качество. В таких видах работ руководят только человеком, а работа зависит от исполнителя.
И в сфере умственного труда руководят человеком, только в ней это гораздо сложнее. Процесс-то по большей части творческий. Не дай Бог, не там на человека надавить, - загребёшься результаты разгр***** !
Ух ты ! Понравилось !!!
И будешь разгр*****, разгр*****, разгр*****, разгр*****, разгр***** !!! [свернуть]
|
|
|
15.08.2009, 00:20
|
#7
|
VIP
Регистрация: 05.05.2008
Адрес: Коломна
Сообщений: 10,452
Сказал(а) спасибо: 14,824
Поблагодарили 20,865 раз(а) в 5,387 сообщениях
Вес репутации: 5414
|
Цитата:
Сообщение от SsensusS
Однако . . . Ситуация не прояснилась.
А какая разница, станок или утюг ???
|
Согласен. И какая разница, умственный труд или физический? Во всех случаях требуется результат, и во всех случаях - именно от работника. Не от утюга, станка, карандаша, компьютера etc. Не спорю, что требуемый результат будет адекватен тому инструменту, который работнику вверен, но не с инструмента же требовать!
|
|
|
15.08.2009, 00:42
|
#8
|
VIP
Регистрация: 11.12.2008
Сообщений: 1,254
Сказал(а) спасибо: 3,962
Поблагодарили 1,061 раз(а) в 301 сообщениях
Вес репутации: 613
|
Цитата:
Сообщение от DTioutiou
Не спорю, что требуемый результат РАБОТЫ(!!!)будет адекватен тому инструменту, который работнику вверен, но не с инструмента же требовать!
|
А что с инструмента требуют?! РАБОТУ!А человек-рабочий -это тотже инструмент выполнения работы
Только разница в том,что в магазине вы платите за сам инструмент(разово),а человеку платите за... За самого человека?Или за работу человека?
|
|
|
15.08.2009, 00:59
|
#9
|
Модератор
Регистрация: 19.12.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 1,293
Сказал(а) спасибо: 5,894
Поблагодарили 4,171 раз(а) в 910 сообщениях
Вес репутации: 1180
|
Посмотрел бы я, как ты поработаешь лобзиком или шлифмашинкой, заплатив только при покупке . . .
Цитата:
Сообщение от Vostorg
А человек-рабочий -это тотже инструмент выполнения работы
|
Тогда руководитель - инструмент руководства. Вот только в заточку иногда отдавать надо, что бы не "тупил" . . .
Если не руководить человеком, хрен ты работу увидишь . . .
А работой бесполезно. Она без человека как стояла, так и будет стоять . . .
|
|
|
15.08.2009, 01:11
|
#10
|
VIP
Регистрация: 05.05.2008
Адрес: Коломна
Сообщений: 10,452
Сказал(а) спасибо: 14,824
Поблагодарили 20,865 раз(а) в 5,387 сообщениях
Вес репутации: 5414
|
Возможно, я начал понимать, что хотел сказать уважаемый Vostorg: если в его фразе
руководят работой выполняемой человеком, а не самим человеком
слово "руководят" заменить на "управляют", то станет чуть понятнее. Уважаемый Vostorg, моя догадка верна? Вы просто вместо термина "управление" использовали термин "руководство"? Да?
|
|
|
|
|
|
Нижняя навигация
|
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
Текущее время: 00:31. Часовой пояс GMT +3.
|