Цитата:
Сообщение от Венераvl
У работника в салоне должен быть оклад (для уверенности в завтрашнем дне), и % с продажи КОНКРЕТНОГО заказа и составлять он должен от 5-15%, позвольте работнику САМОСТОЯТЕЛЬНО назначать сумму за свою работу
|
посчитаем по минимуму: оклад 10тр + 5% с 800тр = 50тр зарплата...
нормально так...
Цитата:
Сообщение от Венераvl
То что стоимость заказа увеличивается, это забота продавца, никак не директора.
|
а если из-за завышенной цены от меня все покупатели уйдут, этот "самостоятельный" продавец оплатит мне налоги, аренду и тд
Цитата:
Сообщение от Венераvl
Дав шанс на азарт в продажах, прибыль увеличится в разы.
|
Вы это мечтаете (так думаете) или есть реальный опыт?
и ещё вопрос немного не в тему: чем мастер-установщик хуже продавца, или станочник, или снабженец, или бухгалтер? они все работают на мою пользу, все нужны и незаменимы. всем разрешить себе з/п назначать? как Вы думаете?